DUO for a JOB provides intergenerational career mentoring

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‘When experience makes a difference’

DUO for a JOB brings together young jobseekers of migrant origin with persons aged 50 and over from the same professional sector, who will support them in their career plans. Once set up, the duets are supervised and accompanied by the association throughout the 6 months of mentoring.

Through this mentoring programme and through the sharing of experiences, the association aims to eliminate inequalities in access to the labour market for young people with a migrant background and value the knowledge of the older population. The initiative fosters intergenerational and intercultural exchanges that challenge prejudices and fight discrimination while recreating social ties and solidarity at local level.

If you would like to become a mentor, you can contact the organisation via the webpage https://www.duoforajob.be/fr/devenir-mentor/ or by phone 02/203.02.31
  

Mentor's testimonial

"After several years of commitment within DUO, I am more deeply convinced than ever of the remarkable contribution this association makes to the integration of young migrants within our society. On a personal level, my career at Duo is also an extremely enriching experience that has allowed me to overcome many prejudices and opened me up to more tolerance and compassion. The courage and motivation of these young migrants that I meet at Duo arouses in me a feeling of admiration but also an awareness of the luck and privilege that I had to have been born and educated in a democratic and prosperous country." An evaluation mentor
  

Two duet videos (in French) :

- https://www.youtube.com/watch?v=USquTX3HhXg

- https://www.youtube.com/watch?v=iDSIZDvUXDM

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Version française:
  

"Quand l'expérience fait la différence"

DUO for a JOB met en contact des jeunes chercheurs d’emploi issus de l’immigration avec des personnes de plus de 50 ans idéalement du même secteur professionnel, afin que ces dernières les accompagnent dans leur projet professionnel. Une fois constitués, l’association encadre et accompagne les duos tout au long des 6 mois de mentoring.

Grâce à ce programme de mentoring et à travers le partage d’expériences, l’association vise à faire disparaître les inégalités d’accès au marché du travail pour les jeunes issus de l’immigration ainsi qu’à valoriser le savoir de nos aînés. Les rencontres intergénérationnelles et interculturelles qu’elle crée permettent de déconstruire les préjugés et de lutter contre la discrimination tout en recréant du lien social et de la solidarité de proximité.

Pour devenir mentor, vous pouvez contacter l'organisation via la page: www.duoforajob.be ou par téléphone au 02/203.02.31
  

Témoignage d'un mentor

"Après plusieurs années d'engagement au sein de DUO, je suis plus que jamais profondément convaincu de la contribution remarquable qu'apporte cette association à l'intégration des jeunes migrants au sein de notre société. Sur le plan personnel, mon parcours chez Duo est aussi une expérience extrêmement enrichissante qui m'a permis de dépasser de nombreux préjugés et qui m'a ouvert à plus de tolérance et de compassion. Le courage et la motivation de ces jeunes migrants que je cotoie chez Duo suscite chez moi un sentiment d'admiration mais aussi une prise de conscience de la chance et du privilège que j'ai eu d'être né et éduqué dans un pays démocratique et prospère." Un mentor en évaluation
  

Deux vidéos de duos:

- https://www.youtube.com/watch?v=USquTX3HhXg

- https://www.youtube.com/watch?v=iDSIZDvUXDM

 

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